Talentmanagement

Moderne Fähigkeiten für eine moderne Welt

Umfragen haben ergeben, dass 58 % der Beschäftigten neue Fähigkeiten benötigen, um ihre Aufgaben effektiv auszuführen.1
Sie müssen neue Technologien meistern und kognitive Fähigkeiten entwickeln, um neue und veränderte
Problemstellungen zu bewältigen.

Online-Assessments sind ideal geeignet, um die Stärken und Schwächen Ihrer Belegschaft zu ermitteln.
Sie zeigen genau, wo kritische Fähigkeiten fehlen und wo Training und Unterstützung benötigt werden.

SEHEN Sie hier, wie Assessment das Talentmanagement unterstützen

Hinweis: Die nachfolgenden Videos sind derzeit nur in englischer Sprache verfügbar.

Mitarbeiterbindung, Weiterentwicklung und Karriereplanung

Mitarbeitende zu ersetzen, kostet doppelt so viel als deren Gehalt, in manchen Branchen sogar weitaus mehr. Noch einschneidender als die finanziellen Kosten sind jedoch verlorenes Fachwissen und Kapazitäten.

Deshalb sind die meisten Arbeitgeber bemüht, Fluktuation möglichst einzudämmen.

Hier kommen Online-Assessments ins Spiel. Sie liefern wertvolle Einblicke für gezieltes Training und Karriereplanung. Die Mitarbeitenden schätzen Arbeitgeber, die ihnen Weiterentwicklungsmöglichkeiten bieten, und bleiben länger.

LESEN Sie, wie Assessments bessere Personalentscheidungen ermöglichen

Ein produktives Arbeitsumfeld schaffen

Die Corona-Pandemie hat unsere Arbeitswelt grundlegend verändert. In vielen Unternehmen wird auch weiterhin im Homeoffice gearbeitet, andere gehen zu einem „hybriden“ Arbeitsstil über und kombinieren die Büropräsenz mit regelmäßigem Arbeiten zu Hause.

Hier helfen Assessments: Sie zeigen, welche Aufgaben auch im Homeoffice effektiv erledigt werden können, und welche Aktivitäten am besten gemeinsam im Team im Büro ausgeführt werden sollten.

Diese Informationen machen es den Führungskräften leichter, die Teammitglieder für die vorgesehenen Arbeitsweisen zu gewinnen.

Lesen Sie unseren Bericht über die Arbeitswelt nach Corona

Erleben Sie Questionmark live.

1 https://www.gartner.com/en/newsroom/press-releases/2021-02-03-gartner-hr-research-finds-fifty-eight-percent-of-the-workforce-will-need-new-skill-sets-to-do-their-jobs-successfully